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S.N 2008年入社 技術・製造部門

先輩社員からの声

高い技術力を持つ建材薄板業界の
リーディングカンパニー

S.N

2008年入社 技術・製造部門

現在の仕事内容とやりがいを教えてください。

私は品質管理の業務を担当しています。品質管理と聞くと出来上がった製品の検査や、品質の保証をするというイメージがあるかと思いますが「製品を生産する準備」も非常に重要です。
お客様に満足して頂ける製品を作る為には、適切な原材料、生産工程、生産条件、検査方法、検査基準などを考える必要があります。これを「品質設計」と呼んでおり、重要な業務の一つです。
品質管理は目立つ仕事ではありませんが、製造業において非常に重要な仕事の一つです。他部署や原材料の仕入れ先、お客様など立場の異なる人たちとコミュニケーションを取りながら仕事が出来る点にやりがいや魅力を感じています。

今後の目標やチャレンジしたいことはありますか?

何よりお客様に喜ばれる製品を提供していく為に貢献する

私は入社して約14年間、製造部でめっき製品の製造に携わって来ました。ものづくりの現場で製品を作り上げるという経験は、プレッシャーもある一方で設備改善が成功した時やトラブルを解決した時には、大きな達成感を感じることが出来ました。
現在の部署へ異動してから約8ヵ月が経ちますが、製造部では少なかった営業部門やお客様の声を直に聞く機会が増えました。これまでは製品を作る立場でしたが、その製品がどのように使用されて、どんな評価を受けているのかを身近に感じられる様になりました。
今後は、製造部門、営業部門をサポートし、何よりお客様に喜ばれる製品を提供していく為に貢献することが今後の目標です。

日鉄鋼板の魅力は何ですか?

魅力的な社員が沢山いる会社

一つ目は技術力です。建材薄板業界のリーディングカンパニーである当社ですが、その実績は高い技術力により裏付けられています。鋼板素材における様々な「日本初」を生み出しています。
二つ目は社員です。仕事をする上で職場の人間関係は重要です。私は入社一年目から上司や同僚に恵まれ、仕事でもプライベートでも色々なことを学びました。日鉄鋼板は魅力的な社員が沢山いる会社だと思います。
三つ目は色々な会社が合併したことによる強みです。会社の合併は文化や考え方の違いで難しいこともあります。一方で、互いの短所を補い、長所を共有して伸ばすことが出来れば大きな強みとなります。

学生のみなさんへ、メッセージをお願いします。

やりたいことが見つからない方、まずは就活イベントや企業の説明会に行ってみて下さい。その企業の雰囲気が自分に合っているか?どんな社員が働いているのか?等、インターネットの情報だけでは分からない部分が見えると思います。
また、就職活動中に分からなかったことが実際に仕事を始めてから見えてきたり、気付いたりすることもあると思います。まずは、どんな雰囲気が自分に合っているか?を重視して探してみてもいいのではないでしょうか。
最後に、社会人になり歳を重ねるほど時間はあっという間に過ぎます。今日が人生で一番若い日です。今しか出来ないこともあると思いますので、悔いのない様に楽しく実りある学生生活を送って下さい。

TIME TABLE

1日のタイムテーブル

  • 8:20
    出社・メッセージチェック
    前日の製造ラインの生産状況や一日のスケジュール確認をします。
  • 8:45
    部内ミーティング
    前日の業務内容の報告や当日のスケジュールを共有します。自分の課題進捗を報告し、上司や同僚にアドバイスを貰ったりします。
  • 9:30
    各部門からの依頼事項対応
    営業部門からの調査依頼、製造部門からの製品確認依頼等、品質に関する依頼に対応します。さまざまな依頼事項があるので、遅滞なく適切な対応が必要です。
  • 12:00
    昼休み
    食堂で昼食をとります。
  • 13:00
    ライン立会い
    めっき鋼板の品質に関するデータを採取する為、現場で生産立会いをすることもあります。製造部での経験を生かして、技能系社員の方とコミュニケーションを取りながら対応します。
  • 15:00
    報告書の作成
    現場立会いで得られたデータを整理し、報告書にまとめます。作成した報告書は、上司や関係者にメッセージ等で送ります。
  • 17:15
    退社
    (この他に、お客様からの依頼で、営業部門に同行して客先訪問することもあります。)

※所属、業務内容は2023年9月30日時点のものです。

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